curso
Colaboración empresa y tercer sector a través de la RSC y el voluntariado

Jaca (Huesca), 21 y 22 julio de 2016
Dirigido por Dª. Isabel Saz Gil, Profesora Contratada Doctora de la Universidad de Zaragoza, y Dª Ana Isabel Gil Lacruz, Profesora Titular de la Universidad de Zaragoza.
INSCRIPCIÓN ABIERTA

Objetivos del curso
La Responsabilidad Social Corporativa o Empresarial hace referencia al compromiso que adquiere una empresa (u otro tipo de organización) ante la sociedad y sus grupos de interés. De tal forma que integra de forma voluntaria las preocupaciones sociales y ambientales por parte de las empresas. Además implica contribuir al desarrollo sostenible, la seguridad, la salud y el bienestar social; respetar y aplicar las normativas en los ámbitos en los que desarrolla su actividad; mantener un comportamiento ético e íntegro, mientras se tienen en cuenta los intereses y las expectativas de los grupos de interés; fomentar la transparencia en su gestión.
Por otro lado, según la Plataforma española del voluntariado, la Ley 45/2015, de 14 de octubre, de Voluntariado permite dar respuesta a las actuales necesidades que plantea el sector y en su elaboración han participado la mayor parte de las organizaciones sociales del país. De la nueva norma cabe destacar su definición concreta del voluntariado, el papel que deben ocupar las empresas, las universidades y administraciones públicas en el marco de la acción voluntaria o la existencia de hasta 9 ámbitos de voluntariado, además del social. Dado que se destaca el papel que deben desarrollar las empresas, el curso se estructura en torno a diferentes aspectos sobre los que las empresas pueden profundizar en el marco de la Responsabilidad Social Corporativa. El objetivo principal del curso es contribuir a visibilizar y estudiar el potencial y los beneficios de la colaboración entre las empresas y el Tercer Sector a través de la RSC, así como dar a conocer recursos, normativa, beneficios y gestión del voluntariado en las organizaciones. Cómo puede contribuir a dar respuestas adecuadas e innovadoras a los problemas sociales y territoriales que existen en diferentes zonas. El curso pretende contribuir a:

• Analizar la Responsabilidad Social Corporativa desde su perspectiva social
• Estudiar formas de colaboración entre empresas y Economía Social. En particular el voluntariado corporativo
• Conocer el voluntariado, los recursos y su gestión en las organizaciones, así como los objetivos y tipos de voluntariado.
• Profundizar en la normativa que regula el voluntariado a nivel nacional y en las CCAA.
• Contribuir al conocimiento del papel de las administraciones públicas en el desarrollo del voluntariado.
• Conocer las iniciativas para el reconocimiento del voluntariado como aprendizaje no formal desde el ámbito de las empresas de RRHH.
• Estudiar los beneficios del voluntariado promovido a través de las organizaciones. Profundizar en las competencias y habilidades que se adquieren a través del voluntariado y su impacto en el compromiso organizativo.

Duración
Horas Presenciales: 15 horas
Horas No Presenciales: 5 horas

Destinatarios
Personas responsables, trabajadores y voluntarios de entidades del Tercer Sector, directivos, y trabajadores de cualquier tipo de empresas. Estudiantes interesados en la RSC y el voluntariado. Administración pública, etc.

Reconocimiento de créditos
Solicitado el reconocimiento de créditos de libre elección por la Universidad de Zaragoza.

1,5 de libre elección / 0,5 ECTS

Solicitada la homologación para la Formación Permanente del Profesorado.

Procedimientos de evaluación
Está previsto un trabajo de 4 horas por parte del alumno, de carácter no presencial, para realización de informe de evaluación. El procedimiento de evaluación propuesto es el siguiente: Asistencia obligatoria de al menos del 85% de la sesiones (controlada mediante firma en cada sesión) y una prueba de evaluación consistente en la elaboración de una Memoria sobre dicho Curso donde se haga una relación y análisis crítico de las reflexiones y aportaciones de cada una de las ponencias presentadas, con una extensión máxima de 2000 palabras. La preparación y evaluación de los trabajos estará a cargo del director del curso.

Precio de la matrícula
Tarifa general:120
Tarifa reducida:100
Tarifa especial:
Los 14 primeros inscritos en la modalidad de tarifa reducida tendrán una bonificación de50€.

Aulas y Alojamiento
Lugar de celebración
Palacio de Congresos
Avda. Juan XXIII, s/n
22700 JACA


Alojamiento
Residencia Universitaria de Jaca, C/Universidad, 3 22700 JACA.
Precio del alojamiento durante el curso: 65,99€ (consultar información en el enlace Sedes).
Consultas y reservas de alojamiento:
Web http://www.unizar.es/resijaca
Tfno.: 974 36 01 96, e-mail: resijaca@unizar.es

Programa del curso
Jueves, 21 de Julio
09:00 h. Responsabilidad Social Corporativa. Concepto. La RSC en el territorio (1) (2)
12:15 h. Experiencias internacionales de Voluntariado Corporativo (3)
15:30 h. Voluntariado Corporativo en Aragón (4) (5)
18:00 h. Mesa redonda: Experiencias de Voluntariado Corporativo desde Bancos de Alimentos Aragón (6) (7) (8) (9)

Viernes, 22 de Julio

09:00 h. La ley estatal de voluntariado y la agenda política en relación al voluntariado en Aragón. Beneficios del voluntariado en el ámbito internacional (10) (11)
12:15 h. Responsabilidad Social Universitaria y voluntariado universitario en la Universidad de Zaragoza (12)
15:30 h. Gestión de calidad de voluntariado en entidades. El proceso de acreditación (13)
18:00 h. Investigación sobre voluntariado: tipos de voluntariado, organización y objetivos (14) (15) (9)

Ponentes
1. Pilar Bernadó Marrero (Fundación CEPAIM)
2. Raúl León Soriano (Universidad de Zaragoza)
3. José Paulo Cosenza (Universidad Federal Fluminense-UFF-Brasil)
4. Carmen Campos García (Fundación Ibercaja)
5. Luis Monge Lozano (Director de Responsabilidad Corporativa de Santander España)
6. Víctor Ayllón Escartín (Banco de Alimentos de Zaragoza)
7. Julia Lera Tricas (Banco de Alimentos de Huesca)
8. Esther Martínez Belenchón (Banco de Alimentos de Teruel)
9. Isabel Saz Gil (Universidad de Zaragoza)
10. Sergio Castel Gayán (DG Participación Ciudadana. Gobierno de Aragón)
11. Belén Serrano Valenzuela (Técnico voluntariado. Gobierno de Aragón)
12. Pilar Arranz Martínez (Directora de Secretariado de Proyección Social y del Observatorio de Igualdad. Vicerrectorado de Cultura y Proyección Social. Universidad de Zaragoza)
13. Margarita Lambán Campillo (Coordinadora Aragonesa del Voluntariado)
14. Ana Isabel Gil Lacruz (Universidad de Zaragoza)
15. Marta Gil Lacruz (Universidad de Zaragoza)

Información adicional:
Colabora
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Vicerrectorado de Cultura y Política Social | Universidad de Zaragoza